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2014年第二期企业春季用工需求调查表
信息来源:舒城人才招聘网 发布日期:打印】【关闭

   
城市名:____________              企业名称:________________                     
A. 本企业在春节之后的1个月内是否招聘过员工?[   ]
1.是      2.否   [选2的企业,请跳过以下问题,直接回答K]
B. 本企业招工的时间:[   ]
   1.春节后半个月内      2.春节后半个月~1个月
C. 本企业春节后已经招用新员工的人数                
C1. 已招新员工的性别结构
C11. 女性          人        C12. 男性         人         C13. 无要求        
C2. 已招新员工的年龄结构
C21. 18-25岁      人   C22.26-35岁         人  C23. 36-45岁     
C24.46岁以上       人   C25.无要求           人
C3. 已招新员工的文化程度结构
  C31. 高中及以上         人   C32. 初中         人         C33. 无要求        
C4. 已招新员工的技能等级结构
  C41. 中级工及以上         人  C42. 初级工         人       C43. 无要求        
D. 本企业春节后主要通过以下哪些途径招用新员工的?(可多选)[       ]
  1.招工广告                    2.通过老员工从家乡带过来       3.从本地劳务市场招聘
  4.去劳务输出基地招聘          5.其他途径 (请填写)                
E.2013年同期相比,本企业2014年春季实际招到员工数:[    ]
1.增加       人  2.没有变化 3.减少       人  4.其他(请填写)                
F.截止目前,企业2014年春季招工情况与实际用工需求相比,最符合以下哪种说法?[     ]
 1.全部招满       2.未招满
[1的企业,请跳过GHI直接回答J; 2的企业,继续回答以下问题]
G.截止目前,企业2014年春季招工缺口总量为            
G1.2014年本企业节后招工缺口的结构情况
1.性别:     女性             人    男性             人   无要求            
2.年龄 :18-25岁   人  26-35岁     36-45岁   人  46岁以上   人 无要求     人
3.文化程度: 高中及以上       人   初中       人   无要求      
4.技能等级: 中级工及以上       人 初级工       人   无要求      
5.岗位情况: 管理岗位      人 技术岗位      人 生产岗位        人 其他      
H. 您觉得2014年春季招工没有满足需求的原因是:(可多选) [     ]
1.收入偏低 2.工作条件不够好 3.工作强度比较大 4.工作时间长,经常需要加班
5.求职的农民工人数少了,选择余地小 6.农民工不少,但符合工作要求的不多
7.其他 (请填写)      
I. 您预计本企业2014年春季招工不足的情况会持续多久?[     ]
1.暂时现象,很快过去 2.会持续一段时间,大概       月  3.长期存在,无法得到解决
J. 2014年春季新招员工的平均全额工资为­­       元/月
J1.其中,新招用员工的平均标准工资为       元/月;平均非标准工资为       元/月
J2. 与去年同期相比,2014年春季新招员工的平均全额工资:[     ]
 1.有所下降  2. 没有变化  3.有所上升,上升幅度大约为        % [填写百分数,保留1位小数]
J21.与去年同期相比,2014年春季新招员工的平均标准工资:[     ]
 1.有所下降  2. 没有变化  3.有所上升,上升幅度大约为        % [填写百分数,保留1位小数]
J22.与去年同期相比,2014年春季新招员工的平均非标准工资:[     ]
1.有所下降  2. 没有变化  3.有所上升,上升幅度大约为        % [填写百分数,保留1位小数]
K.企业在今后2个月内是否有招聘计划?[   ]
1.是       2.否      [选2的企业,跳过以下问题,直接回答问题M]
L. 今后2个月内,企业计划招用新员工的人数                
L1. 对新员工性别要求
L11. 女性          人  L12. 男性         人 L13. 无要求        
L2. 对新员工年龄要求
L21. 18-25岁     人  L22.26-35岁     人  L23. 36-45岁     
L24.46岁以上      人  L25.无要求         人
L3. 对新员工文化程度要求
L31. 高中及以上         人 L32. 初中         人 L33. 无要求        
L4. 对新员工技能等级要求
L41. 中级工及以上         人   L42. 初级工         人   L43. 无要求        
M.希望政府在企业招工方面提供哪些支持:(可多选,按重要程度从大到小排序)[           ]
  1.多提供求职信息/招聘平台/沟通渠道  
  2.政府组织培训,提升劳务工技能
  3.加强公共服务建设,提升企业所在地吸引力
  4.稳定物价,降低生活成本,增加企业所在地生活消费成本吸引力
  5.降税或帮助企业降低生产资料等运营成本,以便企业有更多的资金改善员工福利待遇
  6.其他(请填写)                                 
                         企业负责人:_______ 部门主管:_________填表人:________   2014年       月____日
 
信息来源:舒城人才招聘网  
 
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